Опубликовано27 сент. 2025 г.#hr+1Как презентовать сильные стороны в резюмеКак правильно презентовать свои сильные стороны в резюме для привлечения лучших вакансий. Мастер-класс по диагностике уникальных компетенций
Опубликовано27 сент. 2025 г.психология+1Почему одни быстро находят себя, а другие годами теряют время и деньги?Почему одни быстро находят себя, а другие годами теряют время и деньги? Разбираем два пути к успеху и как перейти на системный
Опубликовано27 сент. 2025 г.#hrюмор+1Кто работает с людьми, тот в цирке не смеется… 🤡Кто работает с людьми, тот в цирке не смеется юмор о работе с людьми
Опубликовано27 сент. 2025 г.перезагрузка+1Как найти призвание с помощью диагностикиКак найти призвание с помощью диагностики сильных сторон
Опубликовано26 сент. 2025 г.#перезагрузка+1Сильная диагностика для карьерыСильная диагностика для перезагрузки карьеры
Опубликовано26 сент. 2025 г.психология+1Почему одни растут, а другие нет: 3 вируса в карьереПочему одни растут в карьере, а другие застревают: 3 системных вируса и как их вылечить
Опубликовано26 сент. 2025 г.HR+1Как добиться успеха в карьереУспех в карьере зависит не от громкости, а от точности выбора. Как найти свою тропу к вершине?
Опубликовано26 сент. 2025 г.#hr_новости+1HR-бюджет в 2025: как найти и удержать талантыПо данным LinkedIn, в 2025 году компании будут тратить до 70% HR-бюджета на поиск и удержание талантов
Опубликовано26 сент. 2025 г.мастер-класс+1Конец мест для отчетов сегодняКонец мест для отчетов сегодня, присоединяйтесь к мастер-классу по диагностике сильных сторон