Подписаться

#ПерезагрузкаКарьеры

14831 подписчик
2915 постов

Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Закрепленные

Свежие посты

Опубликовано

Нужно ли обязательно вести соц.сети для независимой практики?

Нужно ли обязательно вести соц.сети для независимой практики?Вы удивитесь, но НЕТ! По крайней мере точно не всегда и не всем. Зависит от ваших...
Опубликовано

Ко мне часто приходят, без преувеличения,...

Ко мне часто приходят, без преувеличения, гениальные специалисты: HR-директора с потрясающим опытом, сильные коучи/психологи, глубокие аналитики,...
Опубликовано

И это тоже часть независимой практики, да!

И это тоже часть независимой практики, да!Приходите, все расскажу!https://hrexpert63.tilda.ws/expert_practice
Опубликовано

Монетизация экспертизы, как перестать быть умным, но бедным и запустить частную практику с 0

Монетизация экспертизы, как перестать быть умным, но бедным и запустить частную практику с 0На рынке полно курсов в стиле «как набрать 10 000...
Опубликовано

Не кладите все карьерные яйца в одну корпоративную корзину

Не кладите все карьерные яйца в одну корпоративную корзинуМы как-то исторически привыкли верить, что найм — это стабильность, панацея от всех...
Опубликовано

Иногда, чтобы тебя заметили, приходится

Иногда, чтобы тебя заметили, приходится надевать балаклаву идти на крайние меры.Давайте сегодня поговорим об эйджизме.Это максимально неприятно...