Подписаться
Опубликовано

Я научила их вас фильтровать...

Автор
  • Имя
    #ПерезагрузкаКарьеры
    Telegram

Я научила их вас фильтровать... (Извините) 😬

Фух, выдыхаю после AI4HR. Конференция прошла, инсайты улеглись. Но пока я рассказывала HR-директорам, как оптимизировать процессы, я поймала себя на пугающей мысли.

Бизнес строит вокруг себя железный купол. 🛡Компании внедряют ATS-системы с ИИ, которые автоматически отсеивают 70% резюме еще ДО того, как их откроет живой рекрутер.

Я видела эти настройки изнутри.
— Нет ключевого слова? Отказ. — Не та структура навыков? В корзину. — Шаблонное сопроводительное от ChatGPT? Спам.

Пока кандидаты думают: «Почему мне не звонят? Наверное, рынок стоит или со мной что-то не так», на самом деле их резюме просто не проходят цифровую таможню.

Вы в слепой зоне алгоритмов, друзья. И я понимаю, что не могу оставить вас с этим один на один. Раз уж я знаю коды доступа к этой системе, я должна поделиться ими с вами.

Интересно узнать, по каким 3 маркерам робот бракует ваше резюме за секунду?

Накидайте 🔥, если актуально разобрать

ПРОРЫВ на HH.ru

#ПерезагрузкаКарьеры
14360 подписчиков
2828 постов
Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Закрепленные

Свежие посты

Опубликовано
#hr
+1

Вранье в резюме

В резюме нельзя приписывать опыт, которого не было; вместо вранья лучше честно оформить реальный вклад и навыки.
Опубликовано
#hr
+1

🔥 Каналы, после которых вы начнёте расти в карьере быстрее, чем 90% коллег

Подборка каналов в Telegram, где публикуются практические советы по карьерному росту, HR, управлению людьми и получению офферов.
Опубликовано

Подарили дочери перед отъездом анкету-дневник...

В детском дневнике простые ответы раскрывают сильные стороны, а во взрослом мире мы теряем их — как вернуть ясность и построить карьеру.
Опубликовано
#hr
+1

Преимущество только в людях

Преимущество в бизнесе создаётся не продуктом, а тем, как HR управляет людьми, навыками и скоростью их развития.
Опубликовано
#hr
+1

Пожалуй, самое лучшее в моей работе! ❤️

Самое лучшее в работе: почему сотрудники считают её вдохновляющей и как это повышает эффективность.