#ПерезагрузкаКарьеры

Как отличить реального работодателя, который предлагает высокую зп от мошенника

02:07 на что точно не нужно реагировать 04:17 как отличить вакансии нормальных, но неизвестных работодателей noname от мошенников 06:07 про отзывы 06:47 в чем плюсы небольших компаний 07:40 доверяй, но проверяй, как перестраховаться на входе в небольшие компании 11:58 бесплатная стажировка и испытательный срок 12:57 когда бесплатная стажировка допустима 14:30 что обязательно должно быть в тексте нормальной вакансии 15:46 если в вакансии мало информации 17:35 обучение и высокая з/п, может ли это быть одновременно 18:29 вакансии без оклада 22:43 платный доступ к "закрытым" вакансиям 23:39 кто платит рекрутинговым агентствам и нужно ли вам им платить 24:17 за что берут деньги карьерные консультанты 24:50 услуга по трудоустройству "под ключ" 25:20 сопровождение в поиске от рекрутинговых агентств 27:56 расхождение информации в вакансии и на интервью 29:27 требуйте конкретики 32:27 секты на рынке труда и как в них не попасть 34:27 тест ОСА (осторожно, сайентологи!) 36:30 зарплата в конверте 39:37 долговые обязательства компании 41:33 если у компании нет сайта 43:22 как компании научились подделывать отзывы 45:17 почему ИП это не плохо 47:22 анкеты на входе 50:20 работодатели не дают обратную связь - это мошенники? 51:23 как сделать Check up компании на интервью 55:07 интенсив "Идеальный кандидат", присоединиться ✔️