Подписаться
Опубликовано

Как найти работу, которая вам действительно нравится

Автор
  • Имя
    #ПерезагрузкаКарьеры
    Telegram

Ищу работу, чтобы... не найти

Часто ко мне обращаются клиенты, которые в поиске больше года, а новая работа на горизонте так и не появилась. Иногда дело в инструментах - человек упорно не хочет редактировать резюме или готовиться к интервью, пускает все на самотёк и поиск работы неизбежно затягивается.

Но гораздо больше тех, кто усердно ищет, но так и не находит, потому что обманывает сам себя, отталкиваясь от очевидного.

"Я 10 лет проработал в кадрах, поэтому пойду в кадры" или "Пойду в продажи - там больше платят"

Но рассуждая таким образом, мы боимся себе признаться, что на самом деле от бумажной работы нас откровенно тошнит, а в продажах для высоких показателей нужна бешеная проактивность, а у нас ее едва хватает до обеда.

Дальше естественно следуют отказы, потому что работодатель искренне не понимает, что вы забыли в продажах, а вы хоть и стараетесь его убедить, что вы блестящий сейлз, сами до конца в это не верите.

А ещё бывает так, что вы ЗНАЕТЕ чего хотите, но упорно избегаете даже смотреть в эту сторону, потому что в вашем прошлом опыте этих функций и в помине не было и в вашей картине мира просто не укладывается, как можно попасть туда - куда и хочется и колется. Помучавшись пару дней вы решаете двигаться по накатанной, прикрываясь тем, что "я ж юрист" и неизбежно попадаете в сценарий описанный выше.

Чтобы куда-то прийти нужно чётко понимать, куда вы хотите попасть. Но чтобы понять иногда мало просто сесть и подумать - нужно задать мыслям направление и выстроить их в четкую структуру. И как только это происходит идея стать дизайнером или поехать кормить китов к берегам Новой Зеландии после 15 лет работы маркетологом перестает казаться безумной блажью, а приобретает реальные очертания.

Когда мы ищем работу исходя из своего интереса, а не потому что надо, нам доставляет удовольствие уже сам процесс поиска. А через удовольствие в процессе гораздо легче достигается результат, который, как правило, превосходит все наши ожидания. Осталось только разрешить себе быть тем, кем вы действительно хотите.

На мастерской #ПерезагрузкаКарьеры мы будем заниматься поиском своей уникальности, раскопаем потенциал даже у тех, кто убежден, что ничего особенного в них нет.

ЕСТЬ!

Уж поверьте моему опыту и 20+ успешным кейсам.

Осталось 3 места в группе и одно в индивидуальное сопровождение

Занять свое место вы можете по ссылке http://hrexpert63.tilda.ws/

#ПерезагрузкаКарьеры
14360 подписчиков
2800 постов
Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Закрепленные

Из подборки карьера

Опубликовано

Кризис и энергия: как пережить выгорание и найти вдохновение

Как найти вдохновение и смысл в кризисе, пережить выгорание и вернуться к жизни
Опубликовано
HR
+1

Метафорические карты от Яндекс Практикума в телеграм-боте

Метафорические карты от Яндекс Практикума в телеграм-боте для принятия решений на работе

Свежие посты

Опубликовано

Почему троечники меняют мир и чему нас учит школьный аттестат гения

Троечники меняют мир: креативный интеллект и дивергентное мышление дают прорывные решения в карьере.
Опубликовано

Билет за 1900 рублей. Нет, я не забыла нолик 😆

Билет до Еревана за 1900 рублей найден через клуб «Ресурс»: проверенные сервисы, отсутствие багажа и минимальная цена без переплат.
Опубликовано

Как улететь за границу по цене бизнес-ланча ✈️

Полёт за границу за цену бизнес‑ланча возможен: ищите дешевые билеты, используйте корпоративные бюджеты HR и гибкие цены Aviasales.
Опубликовано

Токсичный настрой в карьере: как преодолеть самобичевание

Токсичный настрой мешает карьерному росту: как перестать самобичевать и управлять эмоциями, чтобы достичь целей.
Опубликовано
#hr
+1

Коротко. Карьера — это направление «куда я иду».

Кратко о осознанной карьере: ясные цели, ценности и умение говорить о результатах помогают стать востребованным специалистом.
Опубликовано

Хотите, кстати, расскажу про ключевую компетенцию 2026?

Ключевая компетенция 2026 в HR — умение адаптироваться к быстрым изменениям рынка труда и использовать цифровые инструменты.