- Опубликовано
Оптимизация карьеры: как фокусироваться на главном
- Автор

- Имя
- #ПерезагрузкаКарьеры
- Telegram
#ПерезагрузкаКарьеры10738 подписчиков2288 постовЭксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям находить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert
Прочитала на днях пост одного известного маркетолога о том, как они «оптимизируют» свою линейку проектов, и меня буквально пронзила мысль: а ведь в нашей жизни и карьере все работает по абсолютно тем же законам! 🤔
Мы так часто плодим «проекты» – новые роли, профессии, цели, увлечения – с такой скоростью, что уже сами за ними не успеваем. Теряем счет гипотезам о себе, которые пытаемся протестировать. И в какой-то момент неизбежно наступает время, когда единственно верное решение — это честная, а порой и безжалостная оптимизация.
Я постоянно задаю эти вопросы себе и своим клиентам, но сегодня хочу предложить их вам для размышления. Только примерьте их не к бизнесу, а к себе:
❓Что для МЕНЯ главное, а что второстепенное? ❓На чём МНЕ сделать фокус в своей жизни и карьере прямо сейчас? ❓Что Я умею и люблю делать лучше всего, от чего получаю энергию? ❓Где среди моих убеждений, привычек и обязательств то ЛИШНЕЕ, что давно пора «закопать», потому что оно только отнимает силы? ❓В каких точках Я «ломаюсь», и что тормозит все остальные процессы?
Когда я применяю эту логику к своей работе с вами и к проектам, которые создаю, я прихожу к очень четким выводам.
1️⃣ Слишком много ролей и целей создают путаницу. Как и в бизнесе, где множество курсов сбивают с толку, в жизни мы часто пытаемся быть всем и сразу: идеальным сотрудником, заботливой матерью, понимающим партнером, душой компании... В итоге мы не понимаем, где настоящие «мы», а окружающие не понимают, чего от нас ожидать. Главная задача – найти свою СУТЬ и сфокусироваться на ней.
2️⃣ Я терпеть не могу «быстрые решения» и поверхностные курсы. Мне просто претит идея, что можно «починить» карьеру или «найти себя» за двухнедельный марафон. Для меня это – профанация. Потому что я мыслю системно. И я верю, что настоящие, устойчивые изменения требуют времени и глубины. Поэтому я делаю ставку на большие, трансформационные программы и длительное сопровождение, после которых вы реально становитесь другими. Более осознанными, более цельными, более сильными.
3️⃣ Среда – решает! Это, пожалуй, самый важный пункт. Можно дать человеку самые гениальные инструменты, но если после этого бросить его одного наедине с собой и привычным окружением, скорее всего, он очень быстро «скатится» к старым паттернам. Именно поэтому я считаю, что любая глубокая работа над собой и карьерой должна сопровождаться поддержкой – в сообществе единомышленников и для этого у меня есть Клуб осознанной карьеры, место где можно задать вопрос, поделиться сомнениями, получить поддержку и увидеть, что ты не один. Где тебя не бросят.
Одним словом, моя философия - делать меньше, но лучше и глубже. Моя цель – не просто "переписать опыт" и помочь вам найти работу, а создать свою «вышку» в сфере осознанной карьеры и самореализации. Где человек, который проходит этот путь, может гордиться не просто новой строчкой в резюме, а новым качеством своей жизни. Где он сам становится настолько сильным и ясным, что лучшие работодатели готовы за него бороться. И платить ему сильно больше, чем тем, кто прошел очередной марафон и теперь думает, что он «осознанный».
Именно на этом мы и фокусируемся в Клубе осознанной карьеры – на глубине, системности и поддерживающей среде, которая не дает свернуть с пути. Это пространство для тех, кто готов не просто «попробовать», а по-настоящему перезагрузить свою жизнь.
Если вы хотите начать работать над своей карьерой и самореализацией системно и осознанно, то добро пожаловать в Клуб ➡️ http://hrexpert63.tilda.ws/hrclub
А если еще сомневаетесь, то по кнопке вы можете получить бесплатные примеры эфиров и другую информацию.
Получить бесплатный эфир 👇
https://t.me/career_compas_bot (если вы уже есть в боте - напишите ему «старт»)
Предыдущий пост
- Опубликовано
Информация для тех, кто думал про Клуб...
Следующий пост
- Опубликовано
Парадокс жизни: понять её, оглядываясь назад

Закрепленные
Из подборки карьера
- Опубликовано
Где взять запись игры
- Опубликовано
где искать работу в 2026 году

- Опубликовано
Рецендинг клуба после 3,5 лет работы.

- Опубликовано
Кризис и энергия: как пережить выгорание и найти вдохновение

- Опубликовано
Метафорические карты от Яндекс Практикума в телеграм-боте

- Опубликовано
Почему отказы на собеседованиях — это хорошо
Свежие посты
- Опубликовано
Уже завтра я выступаю на конференции AI4HR....

- Опубликовано
🌟 Внимание, карьеристы и HR-энтузиасты! 🌟

- Опубликовано
‼️ВНИМАНИЕ! МОШЕННИКИ ‼️

- Опубликовано
Надеюсь, ваш понедельник не такой!😉 #hrюмор

- Опубликовано
Валентинки, которые вы точно не сможете проигнорировать ❤️

- Опубликовано
Раньше, на волне юношеского максимализма, мне...

- Опубликовано
Всем хороших выходных! ❤️

- Опубликовано
