- Опубликовано
Теперь про зарплаты
- Автор
- Имя
- #ПерезагрузкаКарьеры
- Telegram
- #ПерезагрузкаКарьеры13464 подписчика2754 постаЭксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert
Теперь про зарплаты💴
У меня в руках отчет Antal "Заработные_платы_на_рынке_труда_РФ_2023_2024"
А нам с вами кусочек на обсудить, прелюбопытная динамика, друзья мои. Большинство кандидатов, вышедших на рынок в 2023, получили повышение заработной платы при смене работы. Это, безусловно, связано с дефицитом кадров, ростом спроса на квалифицированных специалистов и желанием компаний заинтересовать талантливых сотрудников, предлагая более высокие зарплаты.
Но есть еще кое-что. Не секрет, что при переходе на новую работу вырасти в деньгах ЛЕГЧЕ, чем внутри. Мало какая компания будет готова повысить вам з\п на 50 %, если конечно вы разом не перепрыгиваете через пару позиций. А на открытом рынке такое возможно. И уж не то что возможно, а нормально и достижимо при переходе выторговать себе сумму на 20-30 % больше, чем текущая. И цифры выше это подтверждают.
Как думаете, почему так?
——————————————————
Поддержать канал
Закрепленные
Из подборки #финансы
- Опубликовано
зачем идти в клуб и слушать вебинары о карьере
- Опубликовано
Я регулярно смотрю цены до черной пятницы и...
- Опубликовано
🤑Главная профессия 2026
- Опубликовано
Рынку ТрЫндец: НДС и самозанятые 2026
- Опубликовано
Второй вопрос:
- Опубликовано
Вы думаете, что деньги — зло?
Свежие посты
- Опубликовано
🔥Практикум стартовал🔥
- Опубликовано
🎉545🎉 канал закрою меньше чем через час!
- Опубликовано
UPD. 525
- Опубликовано
Как найти работу в 2026: бесплатный практикум и AI‑стратегии
- Опубликовано
Так бот ведёт на сайт с тарифами курса,...
- Опубликовано
Интересно, 500 наберем?
- Опубликовано
Пока вы отдыхаете, я во всю готовлюсь к...
- Опубликовано








