Подписаться
Опубликовано

Я устал, я ухожу!

Автор
  • Имя
    #ПерезагрузкаКарьеры
    Telegram

Я устал, я ухожу!

Друзья, я вчера полночи не могла уснуть и решила-таки провести предотпускной эфир

Тема эфира: "Карьерная усталость, как отличить ее от выгорания и вернуть энергию для карьерного роста"

Эфир будет для тех, кто чувствует что его "карьерная батарейка" на исходе. Тема актуальная в первую очередь и для меня самой, потому что если вы думаете, что в любимом деле нельзя устать и даже выгореть, вы глубоко заблуждаетесь.

Постоянная усталость, раздражительность, потеря интереса к работе – знакомые симптомы? Если да, то, возможно, вы столкнулись не просто с усталостью, а с профессиональным выгоранием.

На эфире мы как раз и разберемся:

➡️Как отличить обычную усталость от опасного выгорания, расскажу про ключевые признаки каждого состояния и вы сможете продиагностировать себя и понять, на каком этапе вы находитесь.

➡️Почему мы "перегораем" на работе (даже на любимой, рассмотрим основные причины выгорания, от перегрузок до потери смысла в работе.

➡️И самое главное - как вернуть энергию и мотивацию, чтобы жук перестал быть невывожук, а лимон опять стал сочным и ярким. Дам практические советы и техники для восстановления сил, повышения продуктивности и возвращения радости от работы.

Хочу уютный эфир, где буду не просто учить вас «как надо жить», а делиться своим опытом, в котором, вы, вполне возможно, узнаете себя и это поможет вам восстановиться и даст поддержку и понимание, что вы не одни такие.

Встречаемся завтра в 16.30 мск здесь в канале. Говорим как в старые добрые, честно, без обиняков.

До встречи, мои дорогие!

#ПерезагрузкаКарьеры
14969 подписчиков
2974 поста
Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Закрепленные

Из подборки #перезагрузка

Опубликовано

Эх, было времечко, и на шпилищах вот таких,...

История о переходе от заводской работы к самостоятельному бизнесу — пример карьерного роста и юмор о HR.
Опубликовано

Знаете, чего больше всего боятся руководители, когда выходят на открытый рынок труда?

Руководители боятся, что без корпоративных атрибутов их ценность падает, и они окажутся не востребованы на открытом рынке труда.

Свежие посты

Опубликовано

Через несколько лет многие будут жалеть не о...

Через несколько лет многие будут жалеть не о том, что мало работали.А о том, что слишком долго оставались в одной точке.Я собрала папку с...
Опубликовано

Я сейчас скажу непопулярную вещь. Психологи...

Я сейчас скажу непопулярную вещь. Психологи нам транслируют: «Не сравнивайте себя с другими! Залог высокой самооценки — смотреть только на себя...
Опубликовано

Проживать кризис рынка в гордом одиночестве — сомнительное удовольствие.

Проживать кризис рынка в гордом одиночестве — сомнительное удовольствие. Сидишь, перебираешь стратегии и до последнего не уверен, не устарели ли...
Опубликовано

🎁 Подарок для всех

🎁 Подарок для всех Сегодня я в гостях в Самарском кадровом клубе и мне невольно вспоминается, что мультик про Чипа и Дейла был одним из моих...
Опубликовано

Вы платите консультанту не за советы из книжек, а за то, чтобы не наступить на те грабли, на которых я уже успела изрядно потоптаться за вас.

Вы платите консультанту не за советы из книжек, а за то, чтобы не наступить на те грабли, на которых я уже успела изрядно потоптаться за...
Опубликовано

Синдром несущей стены, или почему больше всех в колхозе работала лошадь, но председателем она так и не стала?

Синдром несущей стены, или почему больше всех в колхозе работала лошадь, но председателем она так и не стала?Вот, пожалуй, самая обидная карьерная...