Анастасия, уже много раз Вы упоминали про алгоритмы hh, но списка очерченных алгоритмов так и нет. Хотя это , в общем, не секрет, вопрос - как их обойти.

И можно сколь угодно много раз переписывать резюме, но hh прямо заявляет о разработке собственного ИИ, и значит, достаточно твоего ФИО, чтобы машина понимала: ты откликаешься сюда-то, значит, вот тем-то твое резюме уже не предлагать . А может, именно там и сидит мой работодатель?

Дальше: переписывать резюме под конкретную вакансию. Да, это труд и уходит много времени. Пока я это сделаю, уже + 100 откликнувшихся. И кого посмотрит рядовой рекрутер первым? Кто первым надел тапки, даже если его резюме не идеально мэтчится с вакансией

Да, нетворкинг. Но у большинства базой поиска все равно будет hh. Даже если у тебя 20 знакомых, как раз в это время вакансий у них может и не быть. Вывод? В итоге схантит hh на неидеальную вакансию и зарплату. Может, в этом и есть его суть, не знаю... Не вижу возможностей получить хорошую должность и зп "с улицы" (hh), всё всегда расходится сначала "по своим" внутри компании .