Подписаться
Опубликовано

Согласна на все 100%, что у нас уже есть...

Автор
  • Имя
    #ПерезагрузкаКарьеры
    Telegram

Согласна на все 100%, что у нас уже есть всё. И этого достаточно! Нужно только это всё увидеть в себе.

Под влиянием разных обстоятельств мы иногда теряем временно ту самую способность видеть и понимать себя. Мы привыкаем к мысли о том, что ничего выдающегося у нас нет. А если еще и карьера не заладилась, то мы присваиваем себе звание "никчемных" и идем "учиться, учиться и учиться".

А смысл как раз не в том, чтобы под завязку заполнить себя новыми знаниями. Наоборот, нужно вспомнить всё, что уже умеешь.

И ведь научиться видеть СВОИ преимущества возможно! Я тому подтверждение)

Друзья, верьте в себя и свои возможности! Мы все можем гораздо больше, чем помним. Такая вот ирония)

У нас была замечательная группа, где у каждого участника была уникальная история "как я пришел в тупик"

Настя не просто развернула нас, а показала прекрасную возможность каждому идти интересно, легко и с удовольствием к своей цели) Вот такие чудеса! 🤗

#ПерезагрузкаКарьеры
14360 подписчиков
2806 постов
Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Закрепленные

Из подборки #мотивация

Опубликовано

Раньше на волне максимализма о 14 февраля

Поздравление с 14 февраля: мотивация к карьерному росту и личной аутентичности
Опубликовано

🚀 Если не ты — то кто?

Как начать проект и превратить идею в результат с помощью экспертов?
Опубликовано

Не страшно ли путешествовать одной?

Почему путешествовать одной безопасно и интересно: личный опыт и советы

Свежие посты

Опубликовано

Со стороны, глядя на мои сторис из Сербии,...

Гибкость в карьере — ключ к росту без выгорания: адаптируйте темп, используйте поддерживающий клуб ReSource и ИИ‑инструменты для комфортного развития.
Опубликовано
#hr
+1

Вы

Опытные HR, рекрутеры и соискатели получат подборку каналов с вакансиями, советами по управлению персоналом и построению успешной карьеры.
Опубликовано

Что нужно, чтобы получить работу быстрее

Чтобы быстрее получить работу, используйте креативные стратегии: обходите стандартные HR‑процедуры, привлекайте директора через акции и сообщения.
Опубликовано

Почему троечники меняют мир и чему нас учит школьный аттестат гения

Троечники меняют мир: креативный интеллект и дивергентное мышление дают прорывные решения в карьере.