- Опубликовано
Амбассадоры бренда работодателя — это когда...
- Автор
- Имя
- #ПерезагрузкаКарьеры
- Telegram
- #ПерезагрузкаКарьеры14831 подписчик2906 постовЭксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert
Амбассадоры бренда работодателя — это когда свои люди говорят от сердца, а не от службы PR. И верят им даже те, кто сидит на удалёнке в Якутии.
Раскрываем секреты создания таких сообществ на открытой встрече Brand Lovers c лидерами по развитию программ амбассадоров - Еленой Поповой (Vasilchuki RG) и Линой Хаустовой (Бургер Кинг).
7 августа в 17:00 Мск
Вам будет полезно, если:
Люди знают продукт, но не знают, кто за ним стоит.
Пушите рассылки и посты, а в курилке говорят «у нас корпоратив был?»
Запустили амбассадоров, а теперь они выгорели, рассосались и молчат.
Сообщество есть, а бизнес не видит пользы. Ни в рейтингах, ни в откликах
Что обсудим:
Зачем бизнесу амбассадоры (и когда запускать сообщество).
Как строить сообщество, чтобы оно не сдулось.
Что реально вовлекает: баллы, статус или «спасибо» от СЕО.
Почему выгорают и как это чинится.
Как амбассадоры поднимают узнаваемость, рейтинг и вовлечённость.
Интересно или узнали себя? Тогда смело регистрируйтесь, мы вас ждем
Закрепленные
Из подборки #hr
- Опубликовано
🎙Отказы получают все (даже я)
- Опубликовано
❓Почему сильные топы вязнут в кризисе при выходе на рынок?
- Опубликовано
Вранье в резюме
- Опубликовано
🔥 Каналы, после которых вы начнёте расти в карьере быстрее, чем 90% коллег
- Опубликовано
Преимущество только в людях
- Опубликовано
Прежде чем пойду филонить, информация, которую...
Свежие посты
- Опубликовано
В найме, особенно если ты в HR, то ты всегда...
- Опубликовано
В найме, особенно если ты в HR, то ты всегда...
- Опубликовано
Через два дня у меня дома официально появится...
- Опубликовано
Мы, конечно, не умрем. Вопрос в другом: а...
- Опубликовано
Ужос!! Мы все умрём!!!!
- Опубликовано
ПРОМТ, ДЛЯ СОЗДАНИЯ МЕТОДОВ ОЦЕНКИ СОТРУДНИКОВ ⠀
- Опубликовано
Вот Кристиан Бейл бы точно нашёл работу в 2026 году!
- Опубликовано










