Подписаться
Опубликовано

Скоро во всех офисах страны 😃

Автор
  • Имя
    #ПерезагрузкаКарьеры
    Telegram

Скоро во всех офисах страны 😃

Как думаете, это они вчерашние новости про ТОП-профессию 2026 отмечают?

#HRюмор _______________________ ПОЛУЧИТЬ ВИДЕО ПРО АЛГОРИТМЫ HH.RU

#ПерезагрузкаКарьеры
14593 подписчика
2845 постов
Эксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert

Предыдущий пост

Следующий пост

Опубликовано

Закрепленные

Друзья, я приготовила для вас подарок!

Скачать гайд «10 ошибок при поиске работы» — как избежать типичных ошибок при поиске вакансий

Из подборки #hr

Опубликовано
#hr
+1

🎙Отказы получают все (даже я)

Отказы в найме часто связаны с отсутствием трудовой записи: система оценивает только формальные признаки, игнорируя реальную ценность кандидата.
Опубликовано
#hr
+1

❓Почему сильные топы вязнут в кризисе при выходе на рынок?

Топ‑менеджеры «западают», потому что привыкли к корпоративной инфраструктуре; им нужно переупаковать личный опыт в конкретные компетенции и адаптировать под ATS, а не полагаться на бренд компании.
Опубликовано
#hr
+1

Вранье в резюме

В резюме нельзя приписывать опыт, которого не было; вместо вранья лучше честно оформить реальный вклад и навыки.
Опубликовано
#hr
+1

🔥 Каналы, после которых вы начнёте расти в карьере быстрее, чем 90% коллег

Подборка каналов в Telegram, где публикуются практические советы по карьерному росту, HR, управлению людьми и получению офферов.
Опубликовано
#hr
+1

Преимущество только в людях

Преимущество в бизнесе создаётся не продуктом, а тем, как HR управляет людьми, навыками и скоростью их развития.
Все посты из подборки →

Свежие посты

Опубликовано

Коллеги, над какой HR-задачей вы сейчас работаете?

Коллеги, над какой HR-задачей вы сейчас работаете?Чтобы в 2026 году системно работать над hr-процессами, достаточно этих каналов.Наш канал попал в...
Опубликовано

Как я устроилась на работу по e-mail и как на...

Как я устроилась на работу по e-mail и как на своем опыте много-много раз подтверждала эту цитату 😃 расскажу завтра, если не будете жадничать на 🔥
Опубликовано

🔥 Каналы, после которых вы начнёте расти в карьере быстрее, чем 90% коллег

🔥 Каналы, после которых вы начнёте расти в карьере быстрее, чем 90% коллегЕсли вам кажется, что повышения получают не самые умные, а самые...
Опубликовано
#КарьераБезГлянца

#КарьераБезГлянца

#КарьераБезГлянцаМне бы надо зайти сразу с козырей, как я стала Head of HR на международном производстве в 25 лет. Но везде важна предыстория и...
Опубликовано

"Вы — молодец! Но вы ни за что в это не поверите!"

История HR‑тренера о преодолении сомнений и построении успешной карьеры: как выйти из зоны страха и стать востребованным специалистом.
Опубликовано
#hrюмор
+1

Командный вайб! 🤣

Командный вайб в HR: как создать позитивную атмосферу в команде без сюрпризов, поддерживая ясность и юмор.
Опубликовано
#hr
+1

🎙Отказы получают все (даже я)

Отказы в найме часто связаны с отсутствием трудовой записи: система оценивает только формальные признаки, игнорируя реальную ценность кандидата.
Следующие посты →