- Опубликовано
Почему вы до сих пор не там, где хотите быть?
- Автор
- Имя
- #ПерезагрузкаКарьеры
- Telegram
- #ПерезагрузкаКарьеры14360 подписчиков2798 постовЭксперт по обе стороны найма. Помогаю компаниям растить лучших людей, а людям — находить компании мечты и строить в них выдающуюся карьеру Подробнее https://hrexpert63.tilda.ws/academia_career Отзывы @hrexpert63_feedback Консультации, связь @hrexpert
Почему вы до сих пор не там, где хотите быть?
В 90% случаев причина не в рынке, не в начальнике и даже не в резюме. Причина исключительно в том, что вы не можете с собой справиться. Со своим восприятием. Со своими эмоциями. Со своей тревогой, которая парализует. Или, наоборот, с апатией, когда вы не чувствуете вообще ничего, кроме состояния "что воля, что неволя - все равно".
Умение трезво видеть реальность и управлять своим внутренним состоянием — это гипер-реализм. Это навык, который по-хорошему должны бы преподавать в садах и школах. Потому что без него все остальное — идеальное резюме, пройденные курсы, умные книги — не работает. Вы просто не можете себя заставить действовать.
И коль уж нас не научили справляться с собой, чтобы мы не запутывались в своих же собственных ногах и не мешали сами себе же двигаться к цели, я взяла эту задачу на себя.
В октябре в Клубе осознанной карьеры мы сделали первый, самый сложный шаг. Мы знакомились со своим ЭМОЦИОНАЛЬНЫМ ИНТЕЛЛЕКТОМ, учились Диагностировать эмоции — честно посмотрели в лицо своим страхам, стыду, вине и ответили на вопрос: «Что я чувствую?».
В ноябре — Часть 2, самая главная. Пора ответить на вопрос: «И что мне теперь с этим делать?»
Поэтому тема ноября в Клубе осознанной карьеры:
🔵 «Эмоциональный интеллект 2.0: Глубина Ощущений и Управление Состоянием»
Это будет чистая практика. Мы будем учиться УПРАВЛЯТЬ. Не подавлять, не игнорировать, а именно управлять своими эмоциями — как пилот управляет сложным самолетом.
С чем работаем:
Эмоции в Теле: Учимся распознавать самые первые, тонкие ощущения (ком в горле, зажим в челюсти) и строим «карту» своих триггеров.
Наблюдаем и ВЫБИРАЕМ эмоции: Создаем ту самую «паузу» между стимулом (триггером) и вашей реакцией (ором или ступором).
Мысли как топливо: Разберем, как мы сами создаем свои эмоции и как (буквально) переключить мозг на другое состояние.
Масштаб Осознанности: Поймем, как наши мысли и волны мозга (альфа, бета) влияют на наше здоровье и продуктивность.
Если вы готовы перестать быть заложником своих реакций и хотите, наконец, забрать себе штурвал управления своей карьерой и жизнью — я жду вас в ноябре.
Ссылка на вступление в Клуб https://t.me/HRexpert_Club_bot
Предыдущий пост
- Опубликовано
Как чужие эмоции влияют на карьеру
Следующий пост
- Опубликовано
Опрос о тревожности в карьере
Закрепленные
Из подборки #карьера
- Опубликовано
❗️Ключевая компетенция 2026❗️
- Опубликовано
Коротко. Карьера — это направление «куда я иду».
- Опубликовано
HR и рекрутинг 2026: 72% вакансий открыты, нужен AI‑тренд
- Опубликовано
Переупаковка сложного карьерного опыта в резюме: инструкция
- Опубликовано
Нехватка навыков менеджера: конфликт с руководством
- Опубликовано
🌟 Внимание, карьеристы и HR-энтузиасты! 🌟
Свежие посты
- Опубликовано
Билет за 1900 рублей. Нет, я не забыла нолик 😆
- Опубликовано
Как улететь за границу по цене бизнес-ланча ✈️
- Опубликовано
Токсичный настрой в карьере: как преодолеть самобичевание
- Опубликовано
❗️Ключевая компетенция 2026❗️
- Опубликовано
Коротко. Карьера — это направление «куда я иду».
- Опубликовано
Хотите, кстати, расскажу про ключевую компетенцию 2026?
- Опубликовано
За ночь отписалось 29 человек 🤣 Вот она,...
- Опубликовано








